Impugnar despido en Badajoz: 20 días para actuar
En Badajoz tienes 20 días hábiles desde la notificación para impugnar un despido ante la jurisdicción social: dentro de ese plazo puedes reclamar improcedencia o nulidad y optar por indemnización o readmisión. Para una valoración inmediata y activar la defensa desde el primer día consulta Asesor.Legal. Concepto Qué significa Plazo Qué puede obtenerse Despido disciplinario […]