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Dar de alta mi despachoPublicidad para abogadosAccederDespacho de Madrid con orígenes en 1951, especializado en derecho laboral, Seguridad Social y derecho procesal.
Fundado con orígenes en 1951, Trabanco Domínguez Blanes Muñoz S.L.P. opera desde Almagro, 25 4-Dcha., en Madrid. El despacho centra su actividad en el asesoramiento a empresas y asociaciones empresariales, con especial foco en las ramas sociales del derecho. Su organización combina la tradición histórica del bufete con un equipo orientado a la defensa y gestión de asuntos laborales y de Seguridad Social.
La práctica principal es el derecho laboral de empresas, que incluye desde la planificación y asesoramiento regular hasta la negociación de contratos y la dirección de la negociación colectiva. Complementan esta área la asesoría en Seguridad Social, la defensa procesal en materia laboral y la litigación contencioso-administrativa frente a la Administración en asuntos vinculados con prestaciones y sanciones. También prestan consultoría sobre prevención de riesgos y salud laboral.
El despacho está formado por los socios Amalia Trabanco Mombiella y Jorge Domínguez Roldán, junto a los socios Jesús Baró Corrales e Irene Zamora Olaya. Cada uno desarrolla funciones en el ámbito del derecho del trabajo, la Seguridad Social y la negociación colectiva. El equipo suma perfiles con intervención habitual ante la Inspección de Trabajo y en procedimientos judiciales laborales.
Su método se basa en conocer en profundidad la actividad, estructura y sector del cliente para prever incidencias y ofrecer un servicio individualizado y directo. Atienden principalmente a empresas nacionales y multinacionales y a asociaciones empresariales, adaptando la intervención tanto a la gestión preventiva como a la defensa en procedimientos administrativos y judiciales. También prestan atención en inglés cuando el caso lo requiere.
La sede se encuentra en Madrid, en la calle Almagro, 25 4- Dcha. Desde esa oficina prestan servicios dirigidos a empresas y asociaciones empresariales, atendiendo tanto cuestiones preventivas como la representación en procedimientos administrativos y judiciales relacionados con el ámbito laboral.
Principalmente en derecho laboral de empresas, incluyendo negociación colectiva, procesos de reestructuración (ERE y despidos por causas objetivas), asesoramiento en prevención de riesgos, gestión de subvenciones y asuntos de Seguridad Social. También actúan en la jurisdicción social y en vía contencioso-administrativa frente a la Administración.
Sí. El despacho dispone de profesionales con dominio del inglés para atender a clientes nacionales y multinacionales cuando la comunicación o la documentación lo requieren, facilitando la asesoría y la representación en asuntos laborales con interlocutores internacionales.
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